Les efforts de l’IFEX s’articulent autour de quatre principes directeurs reflétant qui nous sommes et ce à quoi nous croyons:
- Les grandes idées jaillissent quand on est ensemble: nos réunions rassemblent les gens de manière à générer une pensée nouvelle et honnête sur les problèmes les plus difficiles auxquels nos membres sont confrontés. Nous cherchons à établir de nouveaux liens entre les secteurs et les régions, en favorisant un engagement plus large et plus profond dans la défense du droit à la liberté d’expression.
- Une taille unique ne convient pas à tous: nous explorons des approches uniques avec chaque organisation membre pour trouver ce qui fonctionnera le mieux dans une situation donnée – et apprenons au fur et à mesure. Ceci peut inclure tout, de la mise en contact de membres dans des situations similaires, aux conseils et à l’encadrement, en passant par le recrutement de spécialistes, l’identification d’opportunités de formation et de forums de participation.
- Nous sommes engagés sur le long terme: dans certains pays, les membres de l’IFEX ont été soumis à des pressions pendant des années, notamment du harcèlement judiciaire, des interdictions de voyager, des mauvais traitements, l’exil forcé ou l’emprisonnement. Bien que nous trouvions peu ou pas de bonnes nouvelles à signaler, nous persistons. Nous restons avec nos membres dans les situations difficiles et continuons à plaider pour et avec eux afin que leur travail puisse continuer.
- Les relations sont la clé: les gens sont au cœur de tout ce que nous faisons. Nous restons fréquemment en contact avec nos organisations membres pour discuter du contexte actuel et identifier les opportunités de collaboration.
Chaque année, grâce à la collaboration et à l’innovation, les membres de l’IFEX et le Secrétariat trouvent des moyens innovants de défendre et de promouvoir la liberté d’expression, de renforcer le pouvoir de notre réseau et d’apporter de changements concrets.