Periodistas Canadienses por la Libertad de Expresion (CJFE) publico un informe que llama la atencion al mayor grupo de empresas de medios de Canadá por no respetar los derechos de libre expresion de sus empleados. El informe de 32 páginas, titulado «Not in the Newsroom: CanWest Global, Chain Editorials and Freedom of Expression in Canada» […]
Periodistas Canadienses por la Libertad de Expresion (CJFE) publico un informe que llama la atencion al mayor grupo de empresas de medios de Canadá por no respetar los derechos de libre expresion de sus empleados. El informe de 32 páginas, titulado «Not in the Newsroom: CanWest Global, Chain Editorials and Freedom of Expression in Canada» (Fuera de la redaccion: CanWest Global, editoriales de cadena y libertad de expresion en Canadá), examina la polémica sobre el manejo de CanWest Global Corporation (CanWest Global) de las disputas editoriales con sus empleados y críticos externos.
El CJFE dice que los propietarios de organizaciones noticiosas tienen el derecho de publicar lo que deseen en los medios que poseen sin interferencia ni regulacion gubernamentales. Pero también deberán respetar los derechos de sus empleados para hablar libremente, algo que CanWest Global no ha hecho, dice el grupo.
CanWest Global, que posee 14 diarios, 130 publicaciones pequeñas y unas 80 revistas y sitios de Internet en Canadá, ha estado causando polémica desde que impuso una orden de silencio a los empleados que criticaban su decision de publicar editoriales nacionales en todos sus diarios. Numerosos cartones y columnas que criticaban la decision de CanWest Global no se publicaron. [Ver el «Comunicado» IFEX No. 10-50].»>http://communique.ifex.org/articles_espanol.cfm?system_id=3928″>IFEX No. 10-50].
CJFE exhorta al Gobierno federal a crear una comision de investigacion pública independiente, encabezada por un eminente canadiense, para examinar las consecuencias potenciales de la concentracion de medios sobre la libertad de expresion en el país. El grupo también está pidiendo a CanWest
Global que suspenda toda accion disciplinaria contra sus empleados, vuelva a contratar a los columnistas que han renunciado a diversos periodicos a consecuencia de la controversia, y emita una declaracion pública que inste a sus empleados a escribir sobre las disputas periodísticas,incluyendo las internas.
Para ver el informe completo, visite www.cjfe.org.
