Aprenda cómo integrar la planificación cíclica en su trabajo.
Uno de los desafíos de la planificación estratégica es que tanto el proceso de planificación como el resultado (el plan estratégico escrito de su organización) pueden dar la ilusión de que la planificación es un proceso lineal que tiene un punto de partida establecido -el día en que comienza la planificación – y un punto de llegada – el día en que escribe «versión final» en su plan estratégico. Es tentador creer que, en el pasado, la planificación estratégica era más simple y más fácil, que las organizaciones creaban planes en entornos estables que les permitían planificar sus actividades de manera previsible para los siguientes 3, 5 o incluso 10 años. Es discutible si esa visión simplista del pasado es precisa. Y ciertamente, no es el caso hoy. Las organizaciones se enfrentan a tecnologías, entornos políticos y realidades de financiación que cambian rápidamente. En tales circunstancias, mirar incluso un año hacia el futuro puede parecer imposible.
Aun así, incluso ante el cambio, es esencial planificar y revisar constantemente su plan. Las estrategias organizativas deben evolucionar constantemente, lo que significa que deben revisarse periódicamente, evaluarse y ajustarse. La planificación lineal está out. La planificación cíclica está in.
La planificación cíclica significa que su organización debe hacerse tiempo para revisar y ajustar su plan. Esto implica:
• Revisar el avance hacia los objetivos y evaluar los factores que han ayudado u obstaculizado ese avance.
• Evaluar los desafíos que han surgido
• Integrar el conocimiento sobre nuevas tendencias y factores que influirán en su trabajo y objetivos
• Ajustar su plan en consecuencia
«Pero entonces, ¿no estaremos siempre planificando?» La respuesta es sí, pero este enfoque de la planificación también aliviará parte de la carga que conlleva el arranque de un proceso de planificación que se lleva a cabo de manera intensiva cada tres años, en lugar de un enfoque de la planificación que la integra en el ciclo de trabajo de su organización de forma continua.
¿Cómo integramos la planificación cíclica a nuestro trabajo? La creación de su plan anual, que también debe estar vinculada a su proceso de presupuesto, es una oportunidad ideal para revisar su plan general.
• Mire las tendencias en su sector. ¿Ha habido algún cambio significativo desde sus últimas sesiones de planificación? ¿Necesita ajustar su plan anual o plan general para tener en cuenta estos cambios? Use la Herramienta de planificación estratégica de IFEX: Mapa de tendencias para ayudarle en su análisis.
• Mire a sus competidores. ¿Ha habido cambios significativos en quién está en su entorno competitivo? Consulte las “Preguntas frecuentes sobre planificación estratégica de IFEX: ¿Cuál es la ventaja competitiva de su organización?” y la Herramienta de planificación estratégica de IFEX: Mapa de fortaleza competitiva para revisar su entorno competitivo.
CONSEJO
¿Cómo hace para planear cuando odia planear? Muchas organizaciones luchan con la planificación porque el proceso parece suponer más trabajo del que pueden gestionar. Use las Preguntas frecuentes y herramientas de planificación de IFEX para comprender el proceso de planificación y para ayudar a dividir el proceso de planificación en partes de trabajo más manejables. Además, pregúntese, y a su equipo, por qué la planificación no le ha funcionado en el pasado. Muy seguido, la planificación falla porque:
• El plan no incluyó ni alentó el aporte de todos los miembros relevantes del equipo.
• El proceso de planificación no coincidió con la cultura y las fortalezas de su organización.
Considere cuidadosamente cómo podría superar estas barreras para crear un proceso de planificación más exitoso. También considere buscar ayuda externa de un/a facilitador/a de planificación calificado/a. Sea claro/a con el/la facilitador/a acerca de lo que no ha funcionado para su organización en los procesos de planificación anteriores, y pregúntele «¿Cómo puede ayudarnos a crear un proceso de planificación que funcione para nuestra organización?».
- Consulte las Preguntas frecuentes sobre planificación estratégica de IFEX: Trabajar con un/a consultor/a para obtener más información sobre este tema.
Kit de herramientas de Planificación Estratégica
Cree su plan estratégico y mejore la eficacia de su organización con estas herramientas de planificación estratégica y hojas de datos. ¿No está seguro/a por dónde empezar? Eche un vistazo a la página de Puntos de partida para obtener consejos adaptados a su situación.
Chapters
- Puntos de partida
- ¿Cuáles son los elementos de un plan estratégico?
- ¿Qué son la visión, la misión, los valores y la teoría del cambio?
- ¿Qué son los propósitos, objetivos y metas SMART?
- ¿Qué es un plan anual o plan de trabajo?
- ¿Qué es un análisis del entorno?
- ¿Cuál es la ventaja competitiva de su organización?
- ¿Cómo mantenemos actualizada nuestra estrategia y plan estratégico?
- ¿Cómo medimos el cambio?
- Trabajar con un/a consultor/a
- Herramientas de Planificación Estratégica de IFEX
Mapa De Las Fortalezas De Su Organización
Identifique los puntos fuertes de su organización y explore áreas de crecimiento y desarrollo
Kit de herramientas de la estrategia de comunicación
La planificación efectiva de las comunicaciones le permitirá elevar la voz de su organización en temas que importan.
Plan de Sustentabilidad Financiera
Asegúrese de que su organización sobreviva y prospere mediante el fortalecimiento de su marco fiscal.
Estrategia de Medios Sociales
Esta herramienta paso a paso le permitirá construir una estrategia de medios sociales efectiva e involucrar a sus audiencias en línea.
Plan de Optimización de Sitio Web
Este plan de 10 pasos le ayudará a mejorar el impacto y usabilidad de su sitio web.